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中心供氧技术的兴起和应用

2018/11/24 9:48:27      点击:

      一些企业的管理者每天在公司加班熬夜地工作,但企业的运作就是不见起色,这样的企业管理者其实还不懂什么叫真正的管理。任正非知道,想要华为“无为而治”,不能只靠自己一个人的能力,四川中心供氧质量可靠,价格实惠,他还需要一支素质很高的领导团队,华为发展到现如今这样的规模,企业发展和管理应当呈螺旋式上升。任正非希望华为的管理在上升的过程中,能够一步一步摆脱资金、条件、人才的限制。

      进入管理的“自由王国”。华为员工在华为工作不再是单纯听从领导和管理者的安排,而是员工自发主动地发挥出自己的潜力和才能。想要做到这一点,管理者就要为员工提供一个大的好的平台,中心供氧即将纯氧由氧源通过管道和终端设备送达病员呼吸道的技术,已发生了重大的技术革命,这就是中心供氧技术的兴起和应用,任正非说:“我相信这些无生命的管理,会随着一代又一代的人死去而更加丰富、完善。几千年以后,不是几十年,这些无生命的管理体系就会更力口完善,同时又充满活力,这就是企业的生命。”任正非所说的“无生命的管理”,指的就是“无为而治”,这是他引进的国外的先进管理理念,不是靠管理者管理,而是靠员工自己的思想管理自己。